مسئولیت اجتماعی

در جهان امروز، مسئولیت اجتماعی شرکتی (CSR) دیگر یک انتخاب اختیاری یا وجه جانبی از کسب‌وکارها نیست؛ بلکه معیاری کلیدی در سنجش بلوغ سازمانی و اعتبار بلندمدت برندها تلقی می‌شود. سازمان‌های پیشرو، ضمن پاسخگویی به نیازهای عملکردی خود، متعهد به ایجاد ارزش پایدار برای ذی‌نفعان و جامعه پیرامون خود هستند. گسترش صنعت الکترونیک خاورمیانه نیز با درک این رسالت، چارچوبی چندوجهی برای مسئولیت اجتماعی خود طراحی کرده است؛ چارچوبی که بر پایه‌ی احترام به انسان، محیط زیست و اصول اخلاقی کسب‌وکار بنا شده و با فرآیندهای راهبردی شرکت درهم‌تنیده است. ما مسئولیت اجتماعی را نه‌تنها یک الزام اخلاقی، بلکه بخشی جدایی‌ناپذیر از فرهنگ سازمانی خود می‌دانیم؛ فرهنگی که در تمام سطوح شرکت جاری است و به‌طور نظام‌مند در تصمیم‌گیری‌ها، فرایندها و ارتباط با ذی‌نفعان لحاظ می‌شود.
 

رویکرد CSR در گسترش صنعت خاورمیانه بر ۶ اصل بنیادین استوار است:
 

• ✔ تعهد به پایداری محیط زیست: از طریق توسعه فناوری‌های پاک، بهینه‌سازی مصرف منابع و مدیریت سبز زنجیره تأمین.

• ✔ برابری و عدم تبعیض: در فرآیندهای جذب، استخدام و ارتقاء منابع انسانی، با رویکردی فراگیر و عدالت‌محور.

• ✔ توجه به کرامت کارکنان: ارتقاء کیفیت زندگی شغلی، توسعه فردی و حمایت از سلامت جسمی و روانی پرسنل.

• ✔ تولید مسئولانه: خودداری از ارائه محصولات یا خدماتی که می‌توانند به سلامت افراد یا جامعه آسیب برسانند.

• ✔ سرمایه‌گذاری اجتماعی هدفمند: تخصیص منابع به پروژه‌های عام‌المنفعه، آموزشی و زیرساختی که به رفاه عمومی کمک می‌کنند.

• ✔ پایبندی به اصول اخلاق حرفه‌ای: پرهیز از فعالیت‌های مغایر با ارزش‌های انسانی و رعایت شفافیت، صداقت و پاسخگویی.

در گسترش صنعت خاورمیانه، ما باور داریم که رشد واقعی، زمانی معنا پیدا می‌کند که توسعه اقتصادی، مسئولیت‌پذیری اجتماعی و پایداری محیطی در یک مسیر هم‌افزا حرکت کنند. از این رو، مسئولیت اجتماعی برای ما نه یک شعار، بلکه یک استراتژی پایدار است